Conférence
Vers une fissure du plafond de verre ?
Résumé
Malgré un nombre de plus en plus important (60 %) de femmes médecins, les
postes à responsabilités universitaires sont à nette prédominance masculine pour les PU
PH. En revanche, pour les MCU-PH, il y a une nette progression féminine et même, pour
les postes de praticiens hospitaliers une nette dominance. La prédominance masculine se
retrouve pour les postes de chef de service et de chef de pôle, mais le nombre de chefs
de service femme et chefs de pôle au CHU de Montpellier est supérieur à la moyenne
nationale, ce qui traduit une nette évolution dans les choix des instances dirigeantes.
Informations bibliographiques
- Date :
- Publication :
- Bulletin de l'Académie des Sciences et Lettres de Montpellier
- Tome :
- 56
- Année de parution :
- 2026
- Mots-clés :
- COLL2025, femme médecin, plafond de verre, postes à responsabilités universitaires-hospitaliers, progression pour les femmes, situation montpelliéraine, situation nationale.
- Observations :
- Colloque ASLM 2025